| Datum: |
24. April 2012; 12.30 - 17.00 Uhr |
Ort:
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SAP AG Walldorf,
Dietmar-Hopp-Allee 16,
D-69190 Walldorf |
| Treffpunkt: |
Raum E3, Gebäude 21 |
| Parkmöglichkeiten: |
Besucherparkplatz P21 |
Kosten: |
Mitgliederpreis:
EUR 350.-
Standardpreis: EUR 400.- |
| ANMELDUNG: |
Firmenbesuch |
| FÖRDERVEREIN: |
Mitglied werden
und profitieren |
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Personalentwicklung mit Social Media –
Lernen, Wissensaustausch und Talentförderung der nächsten Generation |
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Personalentwicklung 2.0 im Überblick
Überblick, Einführungsansätze, Erfolgsfaktoren
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Beispiele aus der Sicht Learning & Talentmanagement
SAP People Agenda und was dadurch mit social Media unterstützt wird (Prozess/ Strategie) sowie Anwendungsbeispiele auf der Software Seite (Wikis, Podcasts, Careerportal).
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Erfahrungen und Empfehlungen aus der Sicht eines Community Moderatoren
Stolpersteine, Erfahrungen und Learnings aus der Sicht eines Mitarbeiters mit einer neuen Rolle: Community Moderation
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| Zum Thema: |
SAP Education, weltweit der grösste IT Schulungsanbieter, bedient Kunden, Partner und Mitarbeiter der SAP rund um alle SAP Produkt-Themen.
SAP intern werden zusammen mit anderen Geschäftsbereichen wie der Personalentwicklung, dem Wissensmanagement und den Geschäftsbereichen bevorzugt auch neue Ansätze aus dem Web 2.0 zur Wissensvermittlung und Talentwicklung benutzt.
Im Best Practice Event möchten wir unsere Strategien, Prozesse & Ansätze darstellen sowie unsere Erfahrungen mit Ihnen diskutieren. |
Referenten:
- Karl-Heinz Reitz, VP Learning & Talentmanagement, SAP AG
- Lars Satow, Senior Knowledge Transfer Consultant, SAP Education
- Thomas Jenewein, Principal, Produkt Management, SAP Education
- Jochen Hofer, Leiter SAP Education Deutschland, Schweiz, Österrreich
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Facts and Figures |
Branche:
Produkte:
Firmengründung:
Anzahl Mitarbeiter:
Umsatz 2010: |
Computer Software
Betriebswirtschaftliche Standard-Software
1972
53.000 (2010 / weltweit)
ca. €12.464 Mrd (2010) |
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| Programm: |
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| 12:30 – 13:45 |
Mittagessen (fakultativ) und gegenseitiges Kennenlernen |
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| 13:45 – 14:00 |
Begrüssung durch ZfU |
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Romeo Ruh, CLO, ZfU International Business School |
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| 14:00 – 14:30 |
Einführung / Vorstellung |
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Vorstellung SAP Education inkl. PE 2.0 relevanter Themen |
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Jochen Hofer, Leiter SAP Education |
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| 14:30 – 15:00 |
Personalentwicklung & Lernen 2.0 im Überblick |
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Überblick, Einführungsansätze, Erfolgsfaktoren |
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Thomas Jenewein, SAP Education |
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| 15:00 – 16:00 |
Beispiele aus der Sicht Learning & Talentmanagement |
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SAP People Agenda und was dadurch mit social Media unterstützt wird (Prozess/ Strategie) sowie Anwendungs-beispiele auf der Software Seite |
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Karl-Heinz Reitz, SAP HR – Learning & Talent Management |
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| 16:00 – 17:00 |
Erfahrungen und Empfehlungen aus der Sicht eines Community Moderatoren |
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Stolpersteine, Erfahrungen und Learnings aus der Mitarbeiter-Sicht beim Aufsetzen und Moderieren von Communities |
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Lars Satow, SAP Education |
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| 17:00 |
Q & A inkl. Farewell Aperitif |
